Shalat Lebih Baik daripada Baca Blog Ini !

Selamat Datang di Situs Informasi kerja dan lowongan kerja terbaru di Indonesia

LOWONGAN KERJA TERBARU BNI LIFE INSURANCE HINGGA 10 MARET 2016

Posted by Lowongan Kerja terbaru Desember 2016 on Friday, March 4, 2016

Info  loker Terbaru BNI Life Insurance. BNI Life insurance merupakan perusahaan asuransi yang menyediakan berbagai jenis produk asuransi seperti Asuransi Kehidupan (Jiwa), Kesehatan, Pendidikan, Investasi, Pensiun dan Syariah. BNI Life menyelenggarakan kegiatan usahanya, BNI Life telah memperoleh izin usaha di bidang Asuransi Jiwa Berdasarkan surat dari Menteri Keuangan Nomor 305/KMK.017/1997 tanggal 7 Juli 1997. Pendirian BNI Life, sejalan dengan kebutuhan perusahaan induknya, PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk atau BNI, untuk menyediakan layanan dan jasa keuangan terpadu bagi semua nasabahnya (one-stop financial services).

SEKILAS BNI LIFE

PT BNI Life Insurance (BNI Life) merupakan perusahaan asuransi yang menyediakan berbagai produk asuransi seperti Asuransi Kehidupan (Jiwa), Kesehatan, Pendidikan, Investasi, Pensiun dan Syariah. Dalam menyelenggarakan kegiatan usahanya, BNI Life telah memperoleh izin usaha di bidang Asuransi Jiwa Berdasarkan surat dari Menteri Keuangan Nomor 305/KMK.017/1997 tanggal 7 Juli 1997. Pendirian BNI Life, sejalan dengan kebutuhan perusahaan induknya, PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk atau BNI, untuk menyediakan layanan dan jasa keuangan terpadu bagi semua nasabahnya (one-stop financial services).
Saat ini BNI Life telah hadir melalui 4 saluran distribusi yaitu Agency, Bancassurance, Employee Benefits dan Syariah. Agency dipasarkan melalui agen-agen yang memasarkan produk individu, sedangkan Bancassurance dipasarkan melalui jaringan BNI di seluruh Indonesia. Employee Benefits dikhususkan bagi produk-produk asuransi kumpulan ke perusahaan-perusahaan, sedangkan syariah memasarkan produk asuransi baik individu, ataupun kumpulan dengan prinsip syariah.
Kantor pemasaran merupakan salah satu saluran jaringan pemasaran yang dimiliki oleh BNI Life yang secara khusus memasarkan produk asuransi kehidupan (jiwa) individu baik konvensional maupun syariah melalui agen perorangan. Hingga Desember 2013, BNI Life sudah memiliki 41 kantor pemasaran dengan 1.708 agen berlisensi. Selain agen, BNI Life juga memiliki 688 Bancassurance Specialist di kantor-kantor cabang BNI di seluruh Indonesia.
Pada tanggal 11 Maret 2014, Otoritas Jasa Keuangan (OJK) memberikan persetujuan perubahan kepemilikan saham PT BNI Life Insurance (”BNI Life”). Berdasarkan persetujuan tersebut pada tanggal 21 Maret 2014, BNI Life telah menyelenggarakan RUPSLB dengan agenda penerbitan saham baru sebanyak 120.279.633 lembar yang diambil seluruhnya oleh Sumitomo Life Insurance Company.
Terhitung sejak tanggal 9 Mei 2014, BNI Life telah menjadi perusahaan asuransi kehidupan (jiwa) joint venture dengan PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk tetap menjadi pemegang saham pengendali sebesar 60,000000%; Sumitomo Life Insurance Company memiliki 39.999993%; 0.000003% dimiliki oleh Yayasan Kesejahteraan Karyawan (YKP) BNI dan 0,000003% dimiliki oleh Yayasan Danar Dana Swadharma (YDD).

Makna

Melindungi Setulus Hati, Menyejahterakan Kehidupan Bangsa.

Visi

Menjadi perusahaan asuransi terkemuka kebanggaan bangsa.

Misi

Memberikan perencanaan masa depan dan perlindungan yang terpercaya dengan layanan prima dan kinerja keuangan yang optimal untuk mewujudkan kehidupan bangsa yang lebih berkualitas.
Nah Kali ini BNI Life Membuka jalur Karir yang jelas dalam mengisi Lowongan kerja terbaru sebagai berikut.
Loker Baru BNI Life
Loker Baru BNI Life

LOWONGAN KERJA TERBARU BNI LIFE INSURANCE HINGGA 20 JANUARI 2016

WALK-IN INTERVIEW BANCASSURANCE (BAS) BNI LIFE - AREA PENEMPATAN JABODETABEK

UNDANGAN WALK-IN INTERVIEW :

Hari/Tanggal: SELASA-KAMIS, 9-11 FEB 2016
Tempat: Kantor Pusat PT BNI Life Insurance, Gedung Landmark Tower A lt.22, JL Jend.Sudirman No. 1 (Sebelah halte busway dukuh bawah)
Jam               :
  • 09.00 : PROSES PSIKOTEST & INTERVIEW SESI 1
  • 13.00 : PROSES PSIKOTEST & INTERVIEW SESI 2
Bertemu : Ibu Anisa / Vira
Untuk informasi lebih lanjut silahkan menghubungi 021-29539999 ext 1784
PT BNI Life Insurance adalah perusahan yang bergerak dibidang asuransi jiwa saat ini membutuhkan posisi :

BANCASSURANCE SPECIALIST (BAS)

Kualifikasi :

  1. Usia 21 – 29 Thn
  2. Pendidikan D3/S1 (fresh graduate are welcome)
  3. Tinggi Badan Pria Minimal 160cm, Wanita Minimal 155cm
  4. Dutamakan berpenampilan menarik & rapih serta memiliki kemampuan komunikasi, presentasi dan negoisai yang baik
  5. Menyukai bidang marketing
  6. Bersedia ditempatkan di seluruh outlet Bank BNI
  7. Berorientasi terhadap target
  8. Tidak terdaftar AAJI aktif di perusahaan lain
  9. Siap bekerja dibawah tekanan

Deskripsi Pekerjaan BAS & EB :

  1. Membuat perencanaan penjualan
  2. Melakukan aktifitas penjualan
  3. Melakukan pengembangan produk
  4.  Membangun hubungan baik dengan pihak internal dan eksternal 

SYARAT MELAMAR MEMBAWA :

  1. Surat lamaran dan Daftar Riwayat Hidup/CV (Curriculum Vitae)
  2. Fc. KTP 1 Lembar
  3. Foto copy ijasah/surat tanda lulus terakhir
  4. Pas photo terakhir berwarna (ukuran 4 x 6 cm)
Apabila Anda memenuhi persyaratan di atas, silahkan datang mengikuti walk-in interview pada :
Hari/Tanggal : RABU-KAMIS, 10-11 FEB 2016
Tempat: Kantor Pusat PT BNI Life Insurance, Gedung Landmark Tower A lt.22, JL Jend.Sudirman No. 1 (Sebelah halte busway dukuh bawah)
Jam :
  • 09.00 : PROSES PSIKOTEST & INTERVIEW SESI 1
  • 13.00 : PROSES PSIKOTEST & INTERVIEW SESI 2
Bertemu: Ibu Anisa / Vira
Untuk informasi lebih lanjut silahkan menghubungi 021-29539999 ext 1784

TALENT ACQUISITION - Jakarta

PERSYARATAN

  1. 23 - 25 years old
  2. Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Human Resource Management, Psychology or equivalent.
  3. At least 3 years of working experience in INSURANCE INDUSTRY or Banking Industry the related field is required for this position.
  4. Preferably Staffs specializing in PSYCHOLOGY, Human Resources Management or equivalent.
  5. Have a good degree of accuracy
  6. Systematic and detail
  7. Have an idea and creativity were quite good
  8. Have the ability to communicate
  9. Have the ability to persuasively
  10. Have the ability to analyze
  11. Being able to adjust and adapt quickly
  12. Able to work under pressure
  13. Have a high spirit
  14. Use Tools Psychology
  15. Ms. Office
  16. English at least passive
  17. Full-Time position(s) available

Job Desc :

  1. To coordinate with the User Employees need to follow up form
  2. To coordinate with related units to meet the needs of employees through the recruitment process internal / external
  3. Provide input of the analysis results to the boss about the need for additional staff form
  4. Filtering and perform administrative selection to the candidates who have been elected and qualified applicants provide data to the user
  5. Conducting interviews to prospective employees who meet the qualifications
  6. Provide notification / information to prospective employees via email / phone / letter, for internal recruitment process following: Interview,Psikotes, Medical Check Up
  7. The results of the recruitment process
  8. To coordinate with superiors to follow up the results of the interview
  9. Draft ad and send it to third parties such as websites, intranets, head hunter, print media, electronic media, etc
  10. Carry out other tasks with the authority given by superiors


CARA MELAMAR PEKERJAAN



  1. Silahkan kunjungi link : http://goo.gl/4kuG3y
  2. Klik pekerjaan diatas
  3. Klik Apply This Job Bagian bawah

Blog, Updated at: 2:12:00 PM

0 komentar:

Post a Comment

Takut Ketinggalan InfoLoker Baru ? Langganan Lewat email saja, Sistem Kami akan kirimkan Gratis !

\
\

CARI LOWONGAN KERJA MU DI SINI !

Gabung di Fans Page Kami

KATA - KATA BIJAK HARI INI !

Tidak ada rahasia untuk sukses. Sukses hanyalah hasil dari persiapan, kerja keras, ketekunan, dan belajar dari kegagalan

WWW.LOKERBARU.INFO

WWW.LOKERBARU.INFO

HITSTAT

Latihan Soal CPNS Kementerian, Klik Gratis !

WWW.LOKERBARU.INFO